Grande oportunidade de emprego no Assaí Atacadista nesta segunda-feira, 26 de julho. A empresa acaba de comunica a necessidade de contratar 200 novos funcionários para compor seu corpo de colaboradores. A seguir, detalhamos os requisitos e como você pode fazer parte dessa empresa de sucesso. Confira!
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200 vagas de emprego no Assaí Atacadista
O novo processo seletivo via recrutar profissionais que tenham paixão por desafios, além de carregar consigo um espírito de empatia e zelo para com os cliente de uma gigantes do atacado no país. A seguir, confira os cargos disponíveis.
- Açougueiro – Rondonópolis/MT;
- Analista Atendimento Júnior – Canais Públicos e Digitais (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Açougueiro(a) – Juazeiro do Norte/CE;
- Açougueiro(a) – Maringá/PR;
- Açougueiro(a) – João Pessoa;
- Analista Administrativo Financeiro Júnior – Preferencialmente pessoas com deficiência – São Paulo/SP;
- Analista Administrativo Júnior – Foco em Obras (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Analista Atendimento Júnior – Casos Críticos (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Analista de M&A (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Analista de Marketing Pleno – Branding – “Preferencialmente pessoas com Deficiência” – São Paulo/SP;
- Analista de Marketing Pleno – Inteligência de Mercado (Preferencialmente pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Analista de Marketing Sênior – Inteligência de Mercado (Preferencialmente pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Analista de Projetos Júnior (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Analista de Recursos Humanos – Foco em R&S (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – Temporário;
- Analista de Remuneração de Executivos Sênior (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Aprendiz Operador de Caixa – Goiânia/GO;
- Aprendiz Operador de Caixa – Maringá/PR;
- Arquiteto(a) Pleno (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP
- Assessor Imprensa Júnior (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo;
- Assistente Administrativo II – Planejamento e Gestão Comercial (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Assistente Administrativo – Marketing – Taguatinga/DF;
- Assistente RH – Preferencialmente para pessoa com deficiência – São Paulo/SP;
- Atendente de Loja – Sinop/MT;
- Auxiliar de Açougue – Rondonópolis/MT;
- Aprendiz Operador de Caixa – Piracicaba/SP;
- Auxiliar de Açougue – Juazeiro do Norte/CE;
- Auxiliar de Cozinha Refeitório – Sinop/MT;
- Chefe de Açougue – Rondonópolis/MT;
- Chefe de Prevenção e Perdas | Osasco;
- Chefe de Seção I – Açougue – Maringá/PR;
- Consultor(a) de FP&A/Reporting (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Coordenador(a) Atendimento ao Cliente Júnior – Casos Críticos (Preferencialmente para pessoas com deficiência) – São Paulo/SP;
- Empacotador(a) – Sinop/MT;
- Engenheiro(a) de obras – São Paulo/SP;
- Gerente Administrativo Operacional – Belém/PA;
- Médico(a) do Trabalho – Goiânia/GO;
- Operador(a) de Caixa – Boa Vista/RR.
Realizar sua inscrição
Os Interessados podem acessar a página principal e clicar no cargo desejado. Para facilitar a busca pelo o cargo, o candidato pode filtrar por meio do Tipo de Vaga > o Local de Trabalho > Área de interesse. É válido ressaltar que a quantidade de vagas, como os cargos disponíveis podem sofrer alterações sem aviso prévio.
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